法务实务
公司合规培训内容设计的原则
合规培训是企业为了提高员工的合规意识和行为，防止企业发生违规行为而进行的一种培训活动。合规培训内容的设计原则是确保培训内容的全面性、针对性、实用性、时效性和系统性，以达到提高员工合规意识和行为的目的。
如何评判一个法务是否专业？
这个问题听起来有点尖锐，但是不管是内行（法律工作者），还是外行（比如说公司里面的业务部门，销售，研发或者HR), 都有必要知道一个评判标准，最后才好判断这个法务给的意见是否可以接受，意见是否靠谱。
企业内部控制审计的检查内容
企业内部控制审计是企业审计的重要组成部分，其目的是为了评估企业内部控制的有效性和合规性，以确保企业的财务报告的准确性和可靠性。本文将详细介绍企业内部控制审计的检查内容。
商事审判典型案例五则
一、张某某诉李某某等股权转让纠纷案——股权转让前后标的公司的债务处理关键词：股权转让标的公司债务处理裁判要旨：股权转让协议本质上是商事合同，受公司法和合同法的约束，股权转让款的金额是合同双方协商后确定的金额。对于股权转让款的金额，法院原则上应充分尊重双方意思表示，一般不应当进行干预。如果受让方在受让股份后发现公司存在大量债务且双方对于转让前后标的公司的债务承担有约定的，法院
人力资源思享会 | 企业劳动用工风险防范与应对策略
如何有效、合理、合法的防范和应对用工管理的法律风险，是企业经营管理者必须面对的问题。为增强企业用工风险的防范意识，帮助企业依法规范劳动关系管理，共建和谐稳定的劳动用工环境，4月16日，亚太法务联盟联合西安市人力资源行业协会、英格玛人力资源集团、法天使、万商天勤律师事务所、e签宝、陕西树人律师事务所等共同举办“企业劳动用工风险防范与应对策略”人力资源思享会，现场为HR们实时解读、在线答疑。
企业风险管控与企业文化建设
随着经济全球化的发展，企业面临着越来越多的风险，如市场风险、财务风险、战略风险等。因此，企业风险管控已经成为企业发展的必要环节。同时，企业文化建设也是企业发展的关键因素。本文将探讨企业风险管控与企业文化建设的关系，并提出相应的建议。
员工离职后带走了公司的技术怎么办？
2021年4月8日，罗云律师已为大家讲解了客户名单等经营秘密?；の侍?。4月22日，罗云律师带来了“云知-知识产权”线上直播系列课第二讲，为大家讲解企业的图纸、配方、代码等技术秘密?；げ呗?。
从公域获客到谈案成交五步法
“案源”这两个字，可以说是所有执业律师的痛。用传统方式获取案源，已经满足不了当代律师的需求，新媒体的发展，让我们看到了机会。法律人想通过互联网实现“案源变现”，核心就是打造人格化IP，无论是写文章、发音频、做短视频，还是进行直播，要实现案源转化，最重要的就是让别人信任我们。边做事，边做势，通过个人品牌IP带来精准流量，才能实现平衡发展。在网上，我们相信一个人要多久？从陌生人到无话不谈，可能要几个月
律师合同审查的“道”与“术”
合同审查，可以说是每位律师的必备技能。然而，这一实务技能鲜有系统性的学习途径，很大程度上取决于律师对于办理案件的经验总结。今日文章，作者将分享总结自身审查合同的经验，以期从“思维”和“方法”两方面助力各位律师提升合同审查技能。无论律师选择主攻非诉业务还是诉讼业务，或多或少都会遇到需要审查合同的时候，因此，审查合同的技能就成为了
企业业务连续性风险评估方法
企业风险管理中的业务连续性风险评估方法是一种全面的风险管理方法，可以帮助企业确保其业务能够在面临各种风险时保持连续性。然而，这种方法需要企业投入大量的时间和资源，因此，企业需要仔细考虑其是否值得采取这种方法。
